Život ve společnosti KSK
Snažíme se, aby život v naší společnosti probíhal v rovnováze. Firemní kultura je pro nás zejména o sdílených hodnotách, pracovním prostředí a způsobu, jakým lidé spolupracují a komunikují.
Pro nás je klíčová schopnost budovat kvalitní mezilidské vztahy a udržet týmového ducha. Nechceme být pouze úspěšnou firmou s nejmodernějším vybavením, ale společností, která svým lidem dává důvěru, prostor a svobodu.
Firemní život a společné akce vnímáme jako důležité a vzájemně propojené prvky, které formují naši kulturu, posilují mezilidské vztahy a zvyšují motivaci zaměstnanců. Jsou investicí do lidského kapitálu – toho nejcennějšího, co společnost má.
Firemní akce jsou pro nás hlavně příležitostí potkat se jinak než v práci a připomenout si, že za každou značkou stojí lidé. Před letní celozávodní dovolenou se pravidelně scházíme na „Letních kuličkách“ – u dobrého jídla a pití, grilování a v pohodové letní atmosféře, kde jde především o společně strávený čas.
Před zimní celozávodní dovolenou se pak těšíme na vánoční večírek, který je zároveň upřímným poděkováním všem zaměstnancům za jejich čas, energii a úsilí věnované firmě během celého roku. Často totiž největší hodnotu nemají materiální benefity, ale jednoduché a upřímné: „Děkujeme, vážíme si vás.“ Právě takové poděkování v lidech zanechává ten nejlepší pocit.
